बिहिबार, साउन १४ २०८३
बिहिबार, साउन १४ २०८३
मंगलबार, असार १० २०८२
काठमाडौं । जसरी घर चलाउनका लागि महिला प्रधान हुन्छन् र सफल पनि बन्छन् अब अन्य निकायमा पनि उदाहरणीय बन्न थालेका छन्। त्यसको नमूना उदाहरण हुन् साल्ट ट्रेडिङ कर्पोरेशनकी प्रमुख कार्यकारी अधिकृत (सीईओ) उर्मिला श्रेष्ठ।
नेपाल सरकारका विभिन्न संस्थान घाटामा गएका बेला कर्पोरेशनले पनि आफ्नो छवि सुधारेर नाफातिरको यात्रा तय गराउनलाई श्रेष्ठको नेतृत्व मुख्य रहेको छ।
नेपाल सरकार अन्तर्गतको एक प्रमुख सार्वजनिक उपक्रम हो, जसको स्थापना २०२० साल (विगत ६० वर्ष) मा सुरु भएको हो र यसको मूल जिम्मेवारी देशभर नुन वितरण गर्नु हो ।
यसै संस्थालाई २००७ देखि नेतृत्व गर्दै आएकी उर्मिला श्रेष्ठ सफल, प्रतिबद्ध र दूरदर्शी प्रबन्धकका रूपमा परिचित छिन्।
काठमाडौं, थँहिति जन्मेकी श्रेष्ठको पारिवारिक पृष्ठभूमि व्यापारिक थियो। प्रारम्भमा तिनले इन्टर्नको रूपमा STC मा काम सुरु गरिन् र विभिन्न विभाग, लेखा, आन्तरिक अडिट, नेपाल भेगेजीटबल गी उद्योग लगायतमा सेवा दिइन्।
द्वन्द्वकालीन समय पनि उनले निडर भएर सेवा दिएर राष्ट्रव्यापी यातायात र कारोबार निरन्तरता सुनिश्चित गरिन्।
श्रेष्ठको नेतृत्वमा कर्पोरेशनले नुन मात्र होइन, चिनी, चामल, मैदा, एलपीजी ग्यास, उर्वरक, कागजजस्ता बहुरूपी आवश्यक वस्तुहरू समेत आपूर्ति गर्न थालेको छ।
उनी आवाश्यक सामाग्रीमा बहुपक्षीयता र बजारीकरणमार्फत संस्थालाई आर्थिक रूपमा दिगो बनाउने रणनीतिमार्फत अघि बढिरहेकी छिन्।
२०२३–२४ मा, उनले कोभिड ‑१९, भूकम्प र आर्थिक बन्दाबन्दी जस्ता चुनौतीपूर्ण अवस्थाहरूमा नुन र अन्य सामग्री आपूर्ति गरेर राष्ट्रिय आपूर्ति प्रणालीलाई स्थिर राख्न महत्वपूर्ण भूमिका खेलिन्। २०१५–१६ को भारत–नेपाल आर्थिक नाकाबन्दीका बेला कर्पोरेशनले आईडाइज्ड नुन ९४.९% घरधुरीसम्म पुर्याएको थियो।
श्रेष्ठले कर्पोरेशनको वार्षिक कारोबार र मुनाफा उल्लेखनीय रूपमा वृद्धि गरिन्। उनका पहलहरूबाट पहिलो पटक रणनीतिक योजना र व्यावसायिक मोडेल विकास भयो। जसले राष्ट्रिय आर्थिक प्राथमिकतासँग संस्थालाई समायोजन गर्यो ।
कर्पोरेशनलाई लयमा ल्याएर गति तीव्र रूपमा अगाडि बढाउँदै उनले ३०० भन्दा बढी महिलाहरूलाई रोजगारी दिलाइन्, जसमा प्याकेजिङ् पोर्टफोलियोमा ९५% महिला कामदार छन् । शैक्षिक, स्वास्थ्य, विपद् राहत तथा समुदाय विकास परियोजनाहरूमा कर्पोरेशन जडित छ ।
२०८१ माघमा श्रेष्ठलाई म्यानेजर अफ दी इयर अवार्डबाट सम्मानित गरियो।
यसले उनको उत्कृष्ट व्यवस्थापन, मूल्य–स्थिरता सुनिश्चित, सामाजिक उत्तरदायित्व र व्यावसायिक नवप्रवर्तनात्मक योगदानलाई पहिचान गर्यो।
यसअघि २०८० असोजमा पटनामा आयोजित ग्लोबल स्टार अवार्डबाट उत्कृष्ट अन्तर्राष्ट्रिय महिला उद्यमीको सम्मान प्राप्त गरी नेपाल–भारत सम्बन्ध मजबुत बनाउन पु¥याएको योगदानको कदर गरियो।
२०८१ मा त्रिभुवन विश्वविद्यालयका पूर्वविद्यार्थी संगठन टीयूएएएनले उनलाई उत्कृष्ट योगदानका लागि सर्टिफिकेट अफ एप्रिसिएशनसहित सम्मानित गर्यो।
श्रेष्ठले कर्पोेरेशनको संरचना परिवर्तन र वस्तु विविधीकरणलाई व्यवसायिक उत्कृष्टताको आधार बनाइन्। उनी भन्छिन्, ‘हामी लाभभन्दा पहिला सेवा र उपभोक्तामाथि केन्द्रित छौं।’
आर्थिक मुनाफाले होइन, सामाजिक दायित्वले STC को स्थिरता बनाएको उनी बताउछिन् ।
उर्मिला श्रेष्ठले करिअरको प्रत्येक चरणमा चुनौतीहरूलाई अवसरमा बदल्दै कर्पोेरेशनलाई आधुनिक, सामाजिक र आर्थिक दृष्टिले सुदृढ सार्वजनिक उपक्रम बनाइन्।
३७ वर्षभन्दा लामो सेवामै उनले नयाँ मूल्यहरू निर्माण गरिन् जुन भविष्यका महिला नेतृत्वकर्ताहरूको लागि प्रेरणा हो।
सर्वोत्तम व्यवस्थापकको संरचना र अन्तर्राष्ट्रिय पुरस्कारले उनको समर्पण, नवीनता र सामाजिक प्रतिबद्धतालाई प्रमाणित गर्यो। यही दृष्टिकोणले उनी केवल वर्तमानमा मात्र सीमित छैनन्, भविष्यमा पनि राष्ट्रिय विकास र महिला सशक्तिकरणमा गहिरो योगदान जारी राख्ने सामथ्र्यका धनी हुन्।
